<個別労働紛争>社内で自主的に解決したいが・・・

<個別労働紛争>社内で自主的に解決したいが・・・

会社側としては、苦情処理制度の構築や労使協議機関の設置などが効果的と考えられますが、自主的な解決への態勢が整っている会社は少数派です。 また、会社内の紛争処理制度の構築が法律によって要求されている場合(*例)もありますが…