許可なく会社情報を社外に持ち出した従業員への対応は? ②

許可なく会社情報を社外に持ち出した従業員への対応は? ②

前回の続きです。 会社保有情報の持ち出しに対する対策としては、情報セキュリティの観点から、まずは持ち出し自体を社内規定で規制し、社外で業務上必要とする場合は許可制にし、持ち帰り残業を目的とする持ち出しは不許可にしましょう…

在宅勤務のルール整備はできていますか?その2

在宅勤務のルール整備はできていますか?その2

前回に引き続き、在宅勤務制度の導入における重要ポイントです。 ○情報セキュリティの管理も重要です。 総務省の「テレワークセキュリティガイドライン」が参考になります。同ガイドラインでは、セキュリティ対策のポイントとして、経…