お役立ちブログ

◆ 労務管理・雇用問題

2013年04月15日 就業規則の作成&変更の手順と義務・罰則について
2013年04月17日 就業規則の冒頭文「総則」を考えるときに役に立つ、5つのヒント
2013年04月19日 この採用基準でOK?試用期間中の解雇はダメ?従業員の採用 Q&A
2013年05月13日 人事について【休職】「休職中の賃金は?休職期間が終わったあとは?」
2013年05月21日 【出向の種類と適用条件】従業員の同意が必要?就業規則の規定は?
2013年05月22日 転籍とは?~転籍と出向の違い・裁判例と解釈~
2013年05月24日 「配転」について~同じ部署内は?海外出張は?従業員は拒否できる?~
2013年06月23日 賃金の構成要素(基本給・各種手当など)
2013年06月28日 その賃金の支払方法、原則に基づいていますか?
2013年06月30日 法定労働時間を超える「時間外労働」は、労基法違反になることも

◆ いよいよ本格化! 無期転換ルール特集

2018年03月01日 無期転換ルールとは
2018年03月02日 無期転換ルールの趣旨と背景
2018年03月05日 同一の使用者とは?①
2018年03月06日 同一の使用者とは?②~出向・移籍・派遣の場合~
2018年03月07日 通算契約期間とは①
2018年03月08日 通算契約期間とは②~クーリングの考え方~
2018年03月09日 通算契約期間③~クーリングの具体例~
2018年03月12日 対象になる有期契約労働者とは?
2018年03月13日 無期転換の特例~定年後の継続雇用者、高度専門職、大学等の教員~
2018年03月14日 いつから通算する?5年の起算日

◆ 契約書の達人

2013年04月04日 契約の前に知っておきたい!「契約自由の原則」
2013年04月05日 ビジネスにおける契約書作成の意義
2013年04月05日 債権回収や訴訟で役立つ契約書にする3つのポイント
2013年04月05日 契約書の法令違反は、行政処分、刑事罰の対象かも?!
2013年04月05日 事情が変更した場合に契約を終了できる「約定解除の条項」
2013年04月05日 確認しよう!トラブルにならない契約書の4大ポイント
2013年04月24日 私文書の契約書を真正に成立させるカギは「作成名義人の印章」
2013年04月26日 契約書の証明力は強い!だからこそ、気にしてほしい「特約」の話
2013年04月30日 契約書は全てのトラブルを予防できる?!実は「条文の解釈」が問題となることも…
2013年05月02日 「基本契約」で契約をシンプルに!「個別契約」はきちんと”記録”!

◆ 著作権侵害トラブル

2013年02月22日 著作権とは?
2013年02月22日 著作者人格権について
2013年03月28日 著作権(財産権)について
2013年03月28日 著作権を侵害した場合の責任
2013年03月28日 これは著作権侵害・著作権違反になる?
2013年03月28日 著作者の権利
2013年03月28日 これって著作物?
2013年03月28日 共同著作物とは
2013年03月28日 著作権の手続き
2014年06月20日 知的財産権のなかの著作権